Möt framtiden med oss
Väck konsulten i dig
Allt fler chefer, ledare och projektledare inom vård och omsorg vill dela med sig av sina erfarenheter till fler. En stark drivkraft hos de som söker sig till oss är omväxling och förändring. Att jobba som konsult är det optimala sättet att både utvecklas i sin yrkesroll och samtidigt dela med sig av lång erfarenhet och skicklighet till fler. Som konsult hos Acceptus har du en fast anställning och är en självklar del av vår utveckling och framgång.
Avdelningar
Arbetsplats & kultur
Acceptus är sedan 2022 certifierade i ”Great Place To Works” internationella standard. Med höga resultat i undersökningen anser medarbetarna att Acceptus är en god arbetsplats där anställda upplever en mycket hög grad av trovärdighet, respekt, rättvisa, stolthet och kamratskap inom organisationen.
Arbeta hos Acceptus
-
Leda förändring
Här får du vara en del av ett företag som utmanar nuläget och som utvecklar framtiden. Acceptus leder förändring inom vården med fokus på digitalisering, effektivitet och samhällsnytta.
-
Likasinnade specialister
Du får arbeta med erfarna och kompetenta kollegor där alla har en vårdbakgrund oavsett roll - där alla vill förbättra vården genom digitalisering och ett transformativt ledarskap.
-
Utvecklas & utmanas
Som konsult och medarbetare på Acceptus kommer du att utvecklas och utmanas i de uppdrag du har - där problemställningarna förutsätter en kombination av erfarenhet, mod och kunskap.
-
Kompetensutveckling
Acceptus investerar i sina medarbetare genom kontinuerlig kompetensutveckling och kunskapsöverföring under regelbundna planeringsdagar och konferenser där företagets medarbetare träffas.
-
Tillit & hållbarhet
Acceptus värnar om att du som medarbetare har en hållbar livsstil – inom ramen för din roll är det du som planerar din tid och uppgifter, därmed finns möjlighet till flexibilitet och distansarbete.
-
Trygg anställning
Hos Acceptus har du en trygg anställning med kollektivavtal, fast lön och pension samt försäkringar vid skada/olycksfall. Du har även möjlighet till löneväxling och 5000kr i friskvårdsbidrag.
FAQ - Tillsvidareanställd interimschef
-
Du arbetar dedikerat gentemot en uppdragsgivare i taget.
-
Under ett år har du cirka två uppdrag. Ett uppdrag är i snitt mellan 5–6 månader.
-
Vi matchar våra tillgängliga medarbetare och deras önskemål mot uppdragsgivarnas behov.
-
Vid uppdrag på annan ort ordnar Acceptus med boende och bekostar det.
-
Dagspendling inom rimliga gränser. Uppdrag på annan ort enligt överenskommelse. Milersättning enligt Skatteverkets regler alternativt att Acceptus bekostar kollektrivtrafik.
-
Mellan uppdrag så stöttar du upp det interna arbetet på Acceptus, i samråd med närmaste chef.
-
Ja, du har en fast månadslön.
-
Vi tillämpar individuell lönesättning baserat på din bakgrund och erfarenhet.
-
Vi erbjuder 30 dagars semester. Semester tas ut i samråd med närmaste chef och med hänsyn till ditt uppdrag.
-
Ja, gällande kollektivavtal för kompetensföretagen.
-
För att nämna några: tjänstepension enligt ITP1, tjänstegrupplivförsäkring, möjlighet till löneväxling, 5000kr i friskvårdsbidrag, terminalglasögon.
"Acceptus står för kvalitét och utveckling, och jag känner mig uppskattad för min kompetens och insats."
Monica Skantze
"Som interimschef använder jag min kompetens och erfarenhet på ett varierat sätt. Drivkraften bakom mitt arbete är att när kunden lyckas, då lyckas jag också."
Mattias Ulvhuvud
"Jag drivs av möjligheten till nya, spännande uppdrag som leder till kontinuerligt lärande och nätverkande. Alltid med ett fantastiskt stöd från kollegor och ledning."
Monika Lindkvist
"Acceptus är visionsstyrt"
Anette Cederberg
"Tillsammans förverkligar vi visioner"
Hans Cederberg
"Vi är med och formar framtidens vård och omsorg"
Isa Wiman
Stockholm
Om Acceptus
Anette och Hans Cederberg grundade Acceptus 2001. Det började med interimschefer, det tillfälliga ledarskapet som krävs för att upprätthålla produktivitet i avsaknad av ordinarie chef. I takt med ett ökat behov av projektledare med vårdbakgrund inom eHälsa leder och driver Acceptus implementering av nya system hos sina kunder. Support och förvaltning av vårdinformationssystemet Take Care i Region Stockholm har i kombination med Acceptus egenutvecklade digitala vårdtjänster vuxit i takt med ökad digitalisering i vården.
Jobbar du redan på Acceptus?
Hjälp till i rekryteringen och hitta din framtida kollega.